EMPLOI OFFERT: Technicien(ne) en ressources humaines

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La Société Alzheimer Rive-Sud est un organisme à but non lucratif qui œuvre auprès des personnes atteintes de la maladie Alzheimer ou d’un autre trouble neurocognitif majeur ainsi qu’auprès de leurs proches aidants.  De plus, notre organisme gère la Maison au Campanile où résident vingt-deux personnes atteintes de la maladie d’Alzheimer.

Support group counsellor smiling.

Type d’emploi :  Temps Plein 

Sommaire du poste :

  • Assurer la réalisation des activités de ressources humaines liées aux dossiers des employés syndiqués et non syndiqués;
  • Gérer les dossiers administratifs des résidents(es) incluant les baux;
  • Apporter un soutien administratif à la direction générale et des finances;
  • Contribuer à la sécurité et au bien-être des résidents et du personnel;
  • Effectuer les attestations diverses;
  • Participer activement aux différents comités;
  • Gérer les différents contrats;
  • Procéder à l’ouverture des nouveaux dossiers d’employés en version numérique et imprimée, en effectuer le suivi et le classement;
  • Effectuer la prise en charge administratives des arrivées et des départs et faire le lien avec les différents services internes, et ce, autant pour le personnel que pour les résidents;
  • Faire la vérification des antécédents judiciaires et en assurer le suivi;
  • Participer au développement et à la révision des politiques et procédures en ressources humaines;
  • Compiler des données, générer des rapports et extraire des statistiques;
  • Actualiser les descriptions de tâches de la convention collective;
  • Participer au dossier Égalité à l’emploi;
  • Assurer un suivi rigoureux des dossiers d’assurance collective (création et suivi budgétaire).

Exigences

  • DEC en techniques administratives, profil ressources humaines;
  • Expérience en ressources humaines;
  • Fortes habiletés sociales et grande capacité d’adaptation;
  • Sens aigu du service à la clientèle;
  • Polyvalence et aptitude à gérer plusieurs dossiers de front;
  • Bon jugement, rigueur et souci du détail;
  • Bonne connaissance de la langue française (écrite et parlée)

Avantages :

  • Un environnement de travail convivial empreint des valeurs telles que la bienveillance, l’excellence, le respect et la collaboration;
  • Un rythme de travail sain et une gestion humaine du personnel;
  • De l’autonomie et de la latitude vous permettant de répondre aux besoins particuliers des résidents et du personnel;
  • Une gamme complète d’avantages sociaux;

Mesures COVID-19:  Pour la sécurité de nos employés, nous fournissons les masques, les lunettes ou visières de protection, des gants, des jaquettes ainsi que du désinfectant pour les mains. Nous mettons en place toutes les mesures requises par la Santé publique.

Télétravail:

  • Oui, lorsque préalablement planifié et autorisé par la direction

 

Faites parvenir votre curriculum vitae par courriel à [email protected]